طالب نقيب المهندسين عبدالله عبيدات ديوان الخدمة المدنية بإعتماد نظام التأهيل والاعتماد المهني للمهندسين الأردنيين كجزء من نظام الموارد البشرية.

ويقوم النظام على وضع مراتب هندسية للمهندسين بناء على خبراتهم والمعارف الهندسية لديهم فضلا عن وسائل تقييم لهم ذات ابعاد واسس عالمية، وهي مرتبة مهندس (حديث التخرج) ومرتبة مشارك ومرتبة محترف ومرتبة مستشار.

واكد عبيدات اهمية النظام الذي يستند الى مراتب المهندسين حال تعيينهم بحيث يخصص عدد من النقاط للمهندسين الذين لديهم تلك المراتب كنقاط جدارة وتميز.

وعن الهدف من النظام قال عبيدات انه يهدف الى زيادة القدرة التنافسية للمهندسين بناء على قدراتهم الفنية والعلمية ويستند الى اسس عالمية ما يمكن المهندسين من تحسين قدراتهم الفنية والهندسية من جهة وفتح اسواق جديدة للعمل لهم.

واشار الى ان النظام يقوم على وضع مراتب هندسية للمهندسين بناء على خبراتهم والمعارف الهندسية لديهم فضلا عن وسائل تقييم لهم ذات ابعاد واسس عالمية.