حققت مديرية السلامة والصحة المهنية في وزارة العمل في 102 حادث عمل بمختلف القطاعات منذ مطلع العام الحالي حتى نهاية شهر آب الماضي.
وبحسب تقرير مديرية السلامة والصحة المهنية في الوزارة، اعتمدت الوزارة حتى نهاية شهر آب الماضي 942 مشرف سلامة وصحة مهنية و230 لجنة سلامة وصحة مهنية داخل المؤسسات.
وفي السياق نفسه، أظهر التقرير تسجيل 80 شكوى تتعلق بعدم توفر معايير السلامة والصحة المهنية في بعض مواقع العمل، إلى جانب 37 شكوى خاصة بالتبليغ عن إصابات وحوادث عمل.
وأكدت مديرة مديرية السلامة والصحة المهنية في وزارة العمل المهندسة ايمان العبداللات، أن فرق التفتيش تنفذ جولات ميدانية للتأكد من مدى التزام أصحاب العمل بمعايير السلامة والصحة المهنية، لضمان توفير بيئة صحية وآمنة وسليمة للعاملين في القطاع الخاص.
وأشارت إلى أن فرق التفتيش تطبق ما ورد في أنظمة السلامة والصحة المهنية والتعليمات والقرارات الصادرة بموجبها.
وبينت أن السلامة والصحة المهنية تعد أحد أهم معايير وشروط العمل اللائق، لما لها من أثر مباشر على تحقيق المصلحة المشتركة لمختلف الأطراف عمالا وأصحاب عمل وحكومات، بتحقيق أعلى درجات الالتزام بمعايير وشروط السلامة والصحة تقديرا للإنسان العامل وحمايته كطرف فاعل في تحقيق التنمية الاقتصادية والاجتماعية وتعزيزا لحقه في بيئة عمل صحية وآمنة.
وأضافت العبداللات أن الوزارة تحرص على بناء ثقافة سلامة وصحة مهنية بين والعمال وأصحاب العمل وربطها بمخرجات العملية الإنتاجية من حيث الكلفة والعوائد والإنتاجية، مشددة على أهمية دور مشرف السلامة والصحة المهنية في المنشآت ومساهمته في نشر ثقافة السلامة والصحة المهنية.
ونوهت إلى أن مشرف السلامة والصحة المهنية يعتبر في موقع العمل حلقة الوصل ما بين الإدارة وبين العمال كما تقع عليه واجبات ومسؤوليات كبيرة ومهمة مرتبطة مباشرة بحياة العمال وسلامة الممتلكات والحد من حوادث واصابات العمل من خلال القيام بالتفتيش الدوري على جميع اماكن العمل والتأكد من وضع وسائل الوقاية بشكل مناسب وأثر ذلك في توفير بيئة عمل آمنة وسليمة.
ولفتت العبداللات إلى أن الوزارة تعمل على حل الشكاوى العمالية المتعلقة بظروف العمل وتقديم المشورة لأصحاب العمل والعمال واصدار اعتمادات كوادر السلامة والصحة المهنية في المنشآت.
وأكدت أن الوزارة قامت خلال الأشهر الماضية بتنفيذ خطة متكاملة بهدف نشر الوعي لدى أصحاب العمل والعمال في مجال السلامة والصحة المهنية، وذلك من خلال بث الرسائل التوعوية وتنفيذ حملة تفتيشية لحث اصحاب العمل على الالتزام بتعيين مشرفي السلامة والصحة المهنية وفقا لأحكام قانون العمل.
ولفتت إلى أنه جرى إطلاق الخدمات الإلكترونية المتعلقة بالتبليغ عن اصابات العمل خلال 48 ساعة من وقوعها وسجل الاصابات الربعي على بوابة صاحب العمل لخدمات التفتيش والسلامة والصحة المهنية مما يعزز التحول الإلكتروني لخدمات الوزارة.
وذكرت أنه استكمالاً لجهود تطوير تشريعات السلامة والصحة المهنية وحرصاً من وزارة العمل على مواكبة التغيرات الاقتصادية والاجتماعية والتوجهات الدولية التي تنادي بأهمية السلامة والصحة المهنية في مواقع العمل، تم مراجعة وتعديل واصدار تعليمات الفحص الطبي الأولي والفحص الطبي الدوري للعمال في المؤسسات من خلال اللجنة المشكلة من المعنيين في كل من وزارة الصحة ووزارة العمل وعدد من الخبراء في مجال الصحة المهنية وبالتعاون مع التعاون الدولي الألماني.
ونوهت إلى أنه جرى اطلاق الدليل الاسترشادي للتوعية بالسلامة والصحة المهنية في القطاع الزراعي بالتعاون مع منظمة العمل الدولية ووزارة الزراعة بشهر آب - 2025.

بترا